大家生活水平的提升，建筑技術(shù)性的發(fā)展趨勢，都對建筑公司提起了新的規(guī)定。因此，從2015年逐漸，國家開始實施新的建筑業(yè)公司資質(zhì)規(guī)范。在其中，對施工總承包資質(zhì)、技術(shù)專業(yè)承攬資質(zhì)、施工勞務(wù)公司資質(zhì)，都做出新的類型、等級分類，并再次劃分了資質(zhì)的負責(zé)范疇。施工勞務(wù)公司資質(zhì)，關(guān)聯(lián)著公司能不能參加建筑施工的勞務(wù)公司工作承攬。在新標準中，公司辦理的施工勞務(wù)公司資質(zhì)有什么變化？這也是資質(zhì)辦理前必須認識的。

1、資質(zhì)類型等級

施工勞務(wù)公司資質(zhì)由原先的13項，統(tǒng)一為一項，且不會再等級劃分。企業(yè)申請的施工勞務(wù)公司資質(zhì)，不會再有類型和等級之分。

2、公司財產(chǎn)

公司資金規(guī)定中，由原先的注冊資金改成對資產(chǎn)總額的考評，固定資產(chǎn)凈值額度應(yīng)在200萬以上。

3、工程項目銷售業(yè)績

取消了對工程項目銷售業(yè)績和機械設(shè)備的規(guī)定，僅僅調(diào)查項目負責(zé)人的工程項目銷售業(yè)績。

4、經(jīng)營地

申請辦理施工勞務(wù)公司資質(zhì)的公司，明確規(guī)定有辦公室經(jīng)營地。

5、項目負責(zé)人

技術(shù)負責(zé)人規(guī)定更高一些，由助理工程師以上變成工程項目編碼序列初級職稱或高級工程師。

6、中級工

加強了對公司專業(yè)技術(shù)人員的規(guī)定，中級工總數(shù)不少于50人。

7、當(dāng)場管理者

施工施工現(xiàn)場管理5人，施工員、專職安全員、勞務(wù)員等配備齊備。

從上文我們知道，新資質(zhì)規(guī)范下的施工勞務(wù)公司資質(zhì)，對比原來規(guī)范擁有眾多變化。公司在申請辦理施工勞務(wù)公司資質(zhì)前，應(yīng)留意資產(chǎn)總額、工作人員、銷售業(yè)績等層面的全新規(guī)定，防止施工勞務(wù)公司資質(zhì)辦理中規(guī)定不合格。
因為施工勞務(wù)公司資質(zhì)不會再分類和等級，因此施工勞務(wù)公司資質(zhì)的負責(zé)范疇包含各種建設(shè)工程中的勞務(wù)公司工作。辦理施工勞務(wù)公司資質(zhì)后，公司就可以參加勞務(wù)分包工作承攬，承接建筑工程項目中的勞務(wù)公司工作。